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关于人才的经典名言 关于人才重用的经典名人名言

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简介 关于人才的经典名言关于人才重用的经典名人名言1、天才就是勤奋,曾经有人这样说过。 如果这话不完全正确,那至少在很大程度上是正确的。 李卜克内2、青年人首先要树雄心,立大志;其次要度

关于人才的经典名言 关于人才重用的经典名人名言

关于人才的经典名言关于人才重用的经典名人名言1、天才就是勤奋,曾经有人这样说过。

如果这话不完全正确,那至少在很大程度上是正确的。

李卜克内2、青年人首先要树雄心,立大志;其次要度衡量力,决心为国家、人民作一个有用的人才;为此就要选择一个奋斗的目标来努力学习和实践。

吴玉章3、为其所应为,这样的人才是勇敢的。 托尔斯泰4、珍视劳动,珍视人才,人才难得呀!邓小平5、江山代有人才出,各领风骚数百年。

----赵翼《论诗》--赵翼6、人既尽其才,则百事俱举;百事举矣,则富强不足谋也。

孙中山7、教育是知识创新、传播和应用的主要基地,也是培育创新精神和创新人才的摇篮。 江泽民8、我们说资本主义不好,但它在发现人才、使用人才方面是非常大胆的。

它有个特点,不论资排辈,凡是合格的人就使用,并且认为这是理所当然的。

从这方面来看,我们选拔干部的制度是落后的。 论资排辈是一种习惯势力,是一种落后的习惯势利。 邓小平9、科学的灵感,决不是坐等可以等来的。 如果说,科学上的发现有什麽偶然的机遇的话,那麽这种偶然的机遇只能给那些学有素养的人,给那些善于独立思考的人,给那些具有锲而不舍的精神的人,而不会给懒汉。 华罗庚有些人天资颇高而成就则平凡,他们好比有大本钱而没有做出大生意,也有些人天资并不特异而成就则斐然可观,他们好比拿小本钱而做大生意。

这中间的差别就在努力与不努力了。 朱光潜10、对作家来说,写得少是这样的有害,就跟医生缺乏诊病的机会一样。 苏格拉底11、人才者,求之者愈出,置之则愈匮。 (清)魏源12、有人问:写一首好诗,是靠天才呢?还是靠艺术?我的看法是:苦学而没有丰富的天才,有天才而没有训练,都归无用;两者应该相互为用,相互结合。

亚里士多德13、精神的浩瀚、想象的活跃、心灵的勤奋:就是天才。 狄德罗14、无论哪一行,都需要职业的技能。 天才总应该伴随着那种导向一个目标的、有头脑的、不间断的练习,没有这一点,甚至连最幸运的才能,也会无影无踪地消失。

德拉克罗瓦写作的人象画家不应该停止画笔一样,也是不应该停止笔头的。 随便他写什麽,必须每天写,要紧的是叫手学会完全服从思想。

果戈理15、最大的天才尽管朝朝暮暮躺在青草地上,让微风吹来,眼望着天空,温柔的灵感也始终不光顾他。

黑格尔16、我们全都要从前辈和同辈学习到一些东西。 就连最大的天才,如果想单凭他所特有的内在自我去对付一切,他也决不会有多大成就。

歌德有了天才不用,天才一定会衰退的,而且会在慢性的腐朽中归于消灭。

克雷洛夫17、作为一个科学家来说,我的成功……最主要的是:爱科学在长期思索任何问题上的无限耐心在观察和搜集事实上的勤勉相当的发明能力和常识。

达尔文18、天才就是最强有力的牛,他们一刻不停地,一天要工作18小时。

于尔·勒纳19、人才难得又难知,就要爱惜人才,就要用人不疑。

周扬20、美国哈佛大学校长普西曾经深刻地指出,一个人是否具有创新能力,是一流人才和三流人才之间的分水岭。

────中国、朗加明著《创新的奥秘》创新的功能促使竞争生态结构的改变,它提供我们挑战传统的新观念,促使我们推动全球分工的新思维,技术整合的新方法,人才培育的新方法  郭台铭  竞争导向赢的策略生意型态经营的策略(核心竞争能力)建立系统建立组织找对人才  郭台铭  经管在管什么资源(就是时间、技术、人才和资金)  郭台铭  人才孕育的环境1工作历练机会的环境2正确思想的文化3稳定健康生活的环境  郭台铭1。